A Comissão de Constituição e Justiça (CCJ) do Senado aprovou nesta quarta-feira a Proposta de Emenda à Constituição (PEC) 148/2015, que reduz a jornada máxima de trabalho no Brasil de 44 para 36 horas semanais. A mudança será gradual e deve ocorrer ao longo de quatro anos. Agora, o texto segue para análise do Plenário do Senado.
A proposta estabelece que o trabalhador terá direito a repouso semanal remunerado de, no mínimo, dois dias, preferencialmente aos sábados e domingos. Segundo o texto aprovado, a jornada diária será limitada a oito horas, distribuídas em até cinco dias por semana, sem redução de salário.
A transição será escalonada. Após a promulgação da emenda, a carga horária máxima passará a ser de 40 horas semanais já no primeiro ano. A partir daí, o limite será reduzido em uma hora por ano, sempre a partir de 1º de janeiro, até atingir as 36 horas previstas ao final do período de implantação.
Segundo o relator da proposta, o escalonamento permitirá “monitorar os impactos econômicos e viabilizar ajustes por parte dos empregadores, caso sejam necessários”. A redução da jornada é defendida por setores que apontam possíveis ganhos de produtividade, qualidade de vida e geração de empregos. Já críticos temem aumento de custos trabalhistas e impactos sobre pequenos negócios.
Com a aprovação na CCJ, a PEC entra em uma das fases decisivas de tramitação e deve enfrentar debates intensos no Plenário, onde precisará de dois turnos de votação e apoio de 49 senadores para avançar.
O município de Japurá, no interior do Amazonas, está prestes a ganhar um importante espaço…
Seminário Municipal do ProLEEI fortalece práticas de leitura e escrita na Educação Infantil em Japurá…
A Vivo anunciou uma parceria com a Starlink, empresa de Elon Musk, para disponibilizar conexão…
A eleição de Omar Aziz (PSD) para o Governo do Amazonas deverá provocar uma mudança…
Eleição está marcada para o dia 12 de novembro, e o prazo para inscrição das…
O Supremo Tribunal Federal (STF) rejeitou uma reclamação que questionava a decisão judicial responsável por…
This website uses cookies.